Jeugdarts of ANIOS Jeugdgezondheidszorg

Voor een organisatie binnen de Publieke Gezondheidszorg in West-Brabant zoeken wij een jeugdarts of ANIOS Jeugdgezondheidszorg. Wil jij jouw uitgebreide (sociale) geneeskundige kennis en vaardigheden inzetten voor het monitoren van de ontwikkeling van kinderen en jongeren tussen 0-18 jaar? Het betreft een functie van 24-36 uur per week en het is voor minimaal 9 maanden, maar de voorkeur is echter voor langer. Ben je al enthousiast geworden of heb je eerst nog vragen? We staan je graag te woord!

Wat ga je doen?

Je werk als Jeugdarts is zeer divers en afwisselend. Je werkt vanuit brede sociaalgeneeskundige kennis en vaardigheden op het gebied van het opgroeiende kind. Tijdens spreekuren op het consultatiebureau onderzoek je de lichamelijke en geestelijke gezondheid van kinderen en jongeren. Je bekijkt daar samen met ouders wat nodig is voor een gezonde groei en ontwikkeling. Indien nodig verwijs je hen door. Dit doe je samen met (dokters)assistenten, verpleegkundigen en verpleegkundig specialisten uit je team. Ook geef je vorm aan de uitvoering van het Rijksvaccinatieprogramma voor kinderen van 0 tot 18 jaar, en heb je hierin een rol als medisch (eind)verantwoordelijke op de locatie.
Een deel van je werkzaamheden speelt zich af buiten de spreekkamer, in het lokale en regionale netwerk en in de keten. Daar draag je bij aan de positionering van de Jeugdgezondheidszorg. Je verbindt de verschillende leefdomeinen van kinderen en jongeren. Door af te stemmen met scholen, hulpverleners en andere betrokkenen uit het brede sociaal-medische domein kom je tot een zo compleet mogelijk beeld en integraal plan. Ten slotte ben je actief op collectief niveau door de wereld waarin kinderen opgroeien te verbinden met de (para)medische wereld. Je adviseert het publieke domein over wat nodig is om in een gezonde omgeving op te groeien.
 

Wij vragen:

• Een basisarts, bij voorkeur geregistreerd als Jeugdarts KNMG of arts Maatschappij & Gezondheid (M&G) en met een geldige BIG-registratie;
• Minimale beschikbaarheid van negen maanden;
• Als je niet over de specialisatie beschikt ben je als basisarts bereid in te stromen in de opleiding arts M&G;
• Ervaring en affiniteit met jeugdgezondheidszorg is een pre;
• Een flexibele, open en positieve instelling;
• Energie krijgen van behandelen, maar nóg meer van preventiewerk verrichten;
• Een digitaal vaardige teamspeler, die ook goed zelfstandig werkt;
• Resultaatgerichtheid, een goede dosis leiderschap en het lef om zelf (ingrijpende) beslissingen te nemen;
• Je beschikt over een rijbewijs en auto.

Wij bieden:

• Inschaling conform cao SGO, met een daarbij passend salaris, afhankelijk van ervaring en opleiding, van minimaal € 4020,- bruto per maand (schaal 11) en maximaal € 6470,- bruto per maand (schaal 12), bij een fulltime dienstverband (36 uur per week);
• Een tijdelijke arbeidsovereenkomst van een jaar, met uitzicht op verlenging naar onbepaalde tijd;
• Een dynamische baan in de zorg tijdens kantoortijden, en een informele en gezellige werksfeer;
• De mogelijkheid in korte tijd veel kennis op te doen over de jeugdgezondheidszorg;
• Doorgroeimogelijkheden en bijscholing;
• Optimale begeleiding vanuit ons team van ervaren consultants, recruiters en accountmanagers;
• Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van je bruto jaarsalaris.

Wat gebeurt er na je sollicitatie

• Sollicitatie

  Nadat we jouw sollicitatie hebben ontvangen, neemt onze afdeling Support contact met je op.

• Gesprek

  Als je geschikt bent voor de vacature, nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek met één van onze recruiters: op ons hoofdkantoor in Amsterdam of online. Tijdens het gesprek bespreken we wederzijdse verwachtingen, leggen we je de procedure uit en verzamelen we vast belangrijke documenten.

• Contract

  Als beide partijen positief zijn na het kennismakingsgesprek zal er een concept contract verstuurd worden. Ook worden ontbrekende documenten en gegevens opgevraagd en gecheckt. Ben je akkoord met het concept contract? Dan ontvang je het definitieve contract via de salarisadministratie.

• Passende opdracht of dienst

  Als alles getekend is, wordt er contact met je opgenomen door onze accountmanagers of planners voor een passende opdracht of dienst. Als je voor langere tijd op een opdracht gaat, zul je ook een kennismakingsgesprek hebben op locatie. TMI begeleidt en helpt jou in dit hele proces.

• Aan de slag

  Heb je een leuke opdracht of dienst ontvangen? Dan ga je aan de slag.

• Persoonlijk contact

  We houden altijd persoonlijk contact. We zullen ook altijd met je evalueren hoe je de opdracht ervaart, zodat wij je kunnen ondersteunen waar nodig.