Internist - Oncoloog

Nu solliciteren
Vakgebied
Artsen
Functie
Internist
Branche
Ziekenhuis
Aanstelling
Tijdelijk met uitzicht op vast
Plaatsingsdatum
Niveau
WO
Ervaring
Ervaren
Dienstverband
Parttime

0,6 - 0,8 fte | ’s-Hertogenbosch


De Bossche Specialisten Coöperatie u.a. (hierna BSC) is voor de vakgroep interne geneeskunde in het Jeroen Bosch Ziekenhuis (JBZ) op zoek naar een Internist-oncoloog vanaf 1 april 2027.

De vakgroep
De vakgroep bestaat uit 22 internisten verdeeld in de subvakgroepen algemene interne geneeskunde, hematologie, oncologie en nefrologie.
De subvakgroep bestaat uit 6 internist-oncologen, waarvan 1 hemato-oncoloog. Wij bieden oncologische zorg op topklinisch niveau. Het JBZ is erkend als STZ Topklinisch Expertisecentrum voor prostaatkanker, blaaskanker, colorectale oncologie en het borstcentrum is erkend als een STZ Topklinisch Expertisecentrum voor de behandeling van het mammacarcinoom. Een dependance van het radiotherapeutisch instituut Verbeeten is gelegen naast ons ziekenhuis.

Onze vakgroep werkt nauw samen met 27 A(N)IOS, een physician assistant en verpleegkundig specialisten.
Vanwege het vertrek van een collega is een vacature ontstaan voor een internist-oncoloog met als voornaamste aandachtsgebied mammacarcinoom.

Wat breng je mee?

  • Je bent een enthousiaste breed georiënteerde internist –oncoloog;
  • Je hebt specifieke expertise op het gebied van mamma oncologie;
  • Je levert een bijdrage aan (en implementatie van) nieuwe ontwikkelingen in de oncologie en draagt op een actieve manier bij aan wetenschappelijk onderzoek;
  • Je kunt uitstekend functioneren in teamverband en bent patiëntgericht en communicatief vaardig;
  • Je draagt op collegiale wijze bij aan het succes van de vakgroep interne geneeskunde;
  • Je hebt affiniteit met de organisatie van zorg en heeft een visie op de toekomst van de zorg;
  • Je bent bereid om actief te participeren in managementtaken en commissies binnen het JBZ;
  • Je hebt affiniteit met onderwijs en wilt een actieve bijdrage leveren aan de opleiding van AIOS, coassistenten en verpleegkundigen;
  • Je wilt actief bijdragen aan het opzetten en deelnemen aan wetenschappelijk onderzoek;
  • Een (bijna) afgeronde promotie strekt tot de aanbeveling.


Wie zijn wij?
De Bossche Specialisten Coöperatie is het samenwerkingsverband van alle specialisten in het JBZ. Wij faciliteren vooruitgang en ondersteunen onze zorgprofessionals om met bevlogenheid, passende topzorg te kunnen blijven leveren in de Bossche regio. Anticiperend op de maatschappelijke veranderingen, zijn wij samen met onze collega’s slagvaardig in het bepalen van de strategische koers van het Jeroen Bosch Ziekenhuis in en met het netwerk.

Wij bieden jou:
Na een selectieprocedure die wordt uitgevoerd door de vakgroep en de vacaturecommissie van de BSC bieden wij een lidmaatschap van de BSC. Na deze selectieprocedure zal je als zelfstandige toetreden tot de vakgroep en tevens lid worden van de Bossche Specialisten Coöperatie (BSC). Toetreding tot de BSC geschiedt conform het reglement in- en uitverdienen van de BSC.

Nadere informatie
Voor meer informatie mag je je wenden tot Dr. K. (Kristel) Koeijvoets, voorzitter van de vakgroep (k.koeijvoets@jbz.nl), drs. C. (Corinne) van Rossum (co.v.rossum@jbz.nl) en drs. H. (Heidi) Schut (h.schut@jbz.nl), internist-oncologen, via telefoonnummer: contactinformatie .
Voor informatie over de Bossche Specialisten Coöperatie kan je contact opnemen met drs. M. (Maxime) Westendorp, directeur BSC, via bsc@jbz.nl .

Interesse in deze vacature?
Jouw motivatiebrief en curriculum vitae kan je versturen tot 10 november 2026 via het online sollicitatieformulier.
De sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden op maandag 16 november in de middag. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Je wordt gevraagd referenties op te geven of toestemming te verlenen referenties in te winnen.

Disclaimer: Deze vacature is gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang op externe kandidaten. Onderdeel van ons selectieproces is een pre-employment screening. Deze screening bestaat uit een referentiecheck bij je huidige werkgever, het overleggen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) én een bronverificatie van je diploma. Indien jij eerder bij ons óf een van onze rechtsvoorgangers werkzaam bent geweest, voeren wij tevens intern een referentiecheck uit. De referentiecheck voeren we pas uit ná een positief aannamegesprek en toestemming van jou.
We werven onze kandidaten zelf. Kandidaten van externe bureaus nemen we niet in behandeling!

Is dit uw nieuwe uitdaging?

Nu solliciteren Vacature mailen Vacature printen