Manager

Heb jij als manager ervaring in de zorg?
Ben jij energiek, humorvol en heb jij een sterk reflecterend vermogen?

Voor onze organisatie zijn wij op zoek naar een

Manager

(28 - 36 uur per week)

die gericht is op de toekomst, verbindingen legt tussen cliënten, maatschappij en Aveleijn.

Wat ga je doen?
Als Manager bij Aveleijn werk je vanuit onze kernwaarden ‘ontmoeten’, ‘ontwikkelen’ en ‘ondersteunen’ en geef je op coachende wijze leiding aan meerdere locatie(s). Binnen de 2-lagen structuur rapporteer je rechtstreeks aan de Raad van Bestuur en werk je nauw samen met je collega’s aan locatie-overstijgende projecten.

In deze uitdagende functie:

• geef je vorm aan en verbind je de driehoek cliënten, medewerkers en ouders/verwanten, waarbij de cliëntvraag centraal staat.
• draai je ook mee in de bereikbaarheidsdiensten.
• vertaal je onze kernwaarden naar de teams en coacht hen hierin.
• ben je integraal verantwoordelijk voor de kwaliteit van zorg, bedrijfsvoering (continuïteit van zorg) en dienstverlening.
• signaleer je kansen en lever je een belangrijke bijdrage aan de ontwikkeling en de koers van onze organisatie.
• bevorder je effectieve onderlinge samenwerking en kennisuitwisseling.
• geef je inspirerend leiding en ga je daarin de verbinding aan met cliënten, verwanten, cliëntvertegenwoordiging en medewerkers.
• draag je zorg voor een goede samenwerking met interne en externe partijen.

Waar ga je werken?
Aveleijn biedt zorg, ondersteuning, behandeling en advies aan kinderen, jongeren, volwassenen en senioren met een verstandelijke beperking of een lage sociale redzaamheid. Met circa 80 locaties in de 14 Twentse gemeenten en de gemeente Berkelland zijn wij regionaal sterk verankerd. Wij maken integraal onderdeel uit van de lokale samenleving en helpen cliënten de maatschappij zoveel mogelijk te begrijpen, zodat ze er positief deel van uit kunnen maken.

Vanuit onze missie ‘leven vol betekenis’ en onze kernwaarden ‘ontmoeten’, ‘ontwikkelen’ en ‘ondersteunen’ creëren wij ruimte voor de ontwikkeling van een eigen identiteit. Aveleijn helpt cliënten doelen te vinden én te realiseren. Via begeleiding, trainingen en evenementen investeren wij in talenten, vaardigheden, creativiteit, vriendschappen en positieve energie. Binnen de woon- en zorgomgeving staan gezondheid, geborgenheid, veiligheid en respect centraal.

Waarom zijn wij op zoek?
Na vele jaren enthousiast bij Aveleijn te hebben gewerkt zal een aantal managers de komende periode afscheid nemen vanwege o.a. het bereiken van de pensioengerechtigde leeftijd. Omdat er op korte termijn een aantal managementvacatures in omgeving Twente beschikbaar komt werven we momenteel met een algemene vacature.

Functie-eisen
Wat vragen wij?

• Je beschikt over een afgeronde HBO opleiding, aangevuld met een managementscholing. Daarnaast heb je ruime en recente management ervaring opgedaan binnen de zorg. Je hebt kennis van de dynamiek van het sociaal domein en de belangen van de diverse stakeholders hierin. Tevens heb je kennis van en ervaring met veranderprocessen gericht op de ontwikkeling van nieuwe doelgroepen en weet je hierbij methodiek/visie te ontwikkelen en flexibiliteit te creëren.
• Je hebt oog voor het optimaliseren van kwaliteit van zorg, waarbij de vraag van de cliënt voorop staat.
• Je bent in staat de visie, de kernwaarden en het beleid van Aveleijn uit te dragen en efficiënt te vertalen naar de praktijk.
• Je geeft op enthousiaste en coachende wijze leiding en stuurt op eigen verantwoordelijkheid en afspraken. Hierbij weet je een goede balans te houden tussen vertrouwen en zorgdragen voor kwalitatief goede uitvoering.
• Analytisch denken en zorgdragen voor een gezonde toekomstgerichte bedrijfsvoering behoort tot je sterke punten. Tevens ben je vaardig in het helder communiceren op verschillende niveaus, zowel mondeling als schriftelijk.

Sta jij daarnaast stevig in je schoenen, ben je doortastend en beschik je over een sterk relativeringsvermogen? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Inschaling
Wat bieden we jou?
Je gaat werken in een waarden gedreven en financieel gezonde organisatie waar goed werkgeverschap hoog op de agenda staat. Aveleijn behoort tot “de beste werkgevers”! (https://www.beste-werkgevers.nl/wie-zijn-het/). Wij zetten jou als medewerker centraal en bieden daarom het volgende:

• Veel ontwikkelingsmogelijkheden
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals collectieve ziektekostenverzekering, het meerkeuzesysteem en een eindejaarsuitkering van 8,33%
• Een baan in een uitdagende werkomgeving
• Arbeidsvoorwaarden conform de CAO Gehandicaptenzorg. De functie is ingedeeld in functiegroep 60 (maximaal € 4.499,- bij een 36-urige werkweek) en de salariëring is afhankelijk van je achtergrond en werkervaring

Inlichtingen verkrijgbaar bij
De procedure
Zie jij jezelf terug in deze vacature en ben je geïnteresseerd in de functie van Manager bij Aveleijn?

Solliciteer dan vóór 14 mei met jouw CV en motivatie via onze sollicitatiepagina.

Voor informatie over de functie kun je contact opnemen met Ingrid van Esch, Senior HR adviseur, via mail: i.vanesch@aveleijn.nl of via contactinformatie .

Het opvragen van referenties maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Mogelijk wordt er aanvullend een ontwikkelassessment ingezet.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.