Adviseur zorgadministratie

Adviseur zorgadministratie
Utrecht, 32 uur per week

Dit ga je doen
Als adviseur zorgadministratie ben jij de onmisbare schakel tussen wet- en regelgeving in de zorg, het primaire proces en proces van zorgadministratie. In deze functie ben je verantwoordelijk voor een volledig, juist, tijdig én optimaal registratie- en declaratieproces met betrekking tot DBC’s. Je verzorgt de rapportage en verantwoording hiervan en bent kennisexpert binnen onze organisatie.

Het werkveld is continu in beweging, want de wet- en regelgeving en de manier waarop we verantwoording afleggen over gedeclareerde zorg is aan verandering onderhevig. Samen met drie collega adviseurs voer je de regie op de vertaling van landelijk beleid en regelgeving naar interne registratierichtlijnen. Je stelt de kaders voor de inrichting van de zorgregistratie binnen het Diakonessenhuis. Daarnaast is het je rol om te ondersteunen, monitoren en coördineren bij het steeds verder verbeteren van registratieprocessen en de interne samenwerkingen. Met als doel een juiste, tijdige en volledige registratie en declaratie van zorg.

Je bent veel in overleg met in- externe partners, vakgroepen, het management en afdelingen binnen onze organisatie. Je maakt analyses en rapporteert aan verantwoordelijk management over de volledigheid en de kwaliteit van registratie. Waar nodig kom je actief met voorstellen voor verbetering. Ook is het verder implementeren van de daily auditing tool onderdeel van jouw takenpakket en ben je actief betrokken bij de overgang naar Horizontaal Toezicht Zorg (per 1 januari 2025).

Vind je het leuk om projectmatig bezig te zijn en een belangrijke rol te spelen in het continu verbeteren van de registratie van zorg? Dan zoeken we jou!

Hier kom je te werken
Als adviseur zorgadministratie kom je te werken bij de zorgadministratie en bestaat uit een team van 15 collega's die zich bezighouden met de vastlegging, controles en facturatie van de geleverde zorg. De afdeling is volop in ontwikkeling naar ‘zorgcontrol’ en hierin lever je een proactieve bijdrage. Binnen dit team werken we hard binnen een prettige sfeer en is dus volop in beweging: absoluut niet saai dus. We delen kennis en werken samen in diverse overlegvormen.

De zorgadministratie is onderdeel van de afdeling Financiën: het financiële hart van het ziekenhuis. De afdeling bestaat uit ruim 60 medewerkers onderverdeeld in vijf subafdelingen; business control, business intelligence, personeels- en salarisadministratie, financiële administratie en zorgadministratie.

We werken momenteel vanuit het mooie en moderne kantorengebouw pal naast Stadion Galgenwaard Utrecht. Deze locatie is op steenworp afstand van het ziekenhuis zelf. We werken hybride en bieden de mogelijkheid je werkweek flexibel in te delen.

Het Diakonessenhuis is al bijna 180 jaar een vertrouwd en kleinschalig ziekenhuis in de stad en regio Utrecht. We hebben de nieuwste technieken, korte lijntjes en een warme sfeer. Bij ons draait alles om échte aandacht, voor onze patiënten en voor elkaar. In leuke teams werken we aan zorg van topkwaliteit.

Dit heb je in huis

• Je hebt reeds ervaring binnen het vakgebied in een vergelijkbare functie en affiniteit met financiële stromen.
• Je hebt kennis van processen (financieel, zorg, registratie) en procesbeheersing en bent analytisch goed onderlegd.
• Je hebt een streepje voor als je kennis en ervaring hebt met het ziekenhuisinformatiesysteem HiX en de daily-auditing tool Value Care.
• Je beschikt over organisatiesensitiviteit en het vermogen om een bijdrage te leveren aan veranderingen of deze te initiëren, bijvoorbeeld door het leiden van verbeterprojecten.
• Je hebt een proactieve houding, verantwoordelijkheidsgevoel en een gestructureerde werkwijze.
• Je beschikt over een helikopterview en kunt zowel in teamverband als zelfstandig goed werken.

Dit bieden wij

• Een salaris tussen de € 3.434,- en € 4.842,- bruto per maand (FWG 55) bij een volledige werkweek (van 36 uur per week).
• Een eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van allebei 8,33%.
• Een persoonlijk opleidingsbudget van € 750,- en de mogelijkheid om zelf bepaalde arbeidsvoorwaarden samen te stellen, zoals een fietsregeling of extra reiskostenvergoeding.
• Een jaarcontract voor 32 aantal uren per week, met de intentie om dit te verlengen.
• Een uitdagende functie waar veel resultaat in te behalen is in een zeer dynamische omgeving en met alle ruimte om je verder te ontwikkelen en door te groeien
• Een fijne werkplek binnen een informele, prettige werkomgeving.
• Ruimte om je werkweek flexibel in te delen en deels vanuit huis te werken.

Meer weten over deze vacature?
Neem dan contact op met Evert-Jan Rebergen, Manager zorgadministratie, op contactinformatie .

Zo solliciteer je
Enthousiast over deze vacature? Solliciteer dan direct op deze vacature via het sollicitatieformulier op onze website. Reageren kan tot en met zondag 28 april 2024.

Het sollicitatieproces bestaat uit twee gesprekken met collega’s. Voor of direct na het arbeidsvoorwaardengesprek vragen wij twee referenties na vragen wij bij indiensttreding om een geldige VOG.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.